工作的变化会增加恐惧感

时间:2017-08-03 13:21:04166网络整理admin

害怕失去一个人的工作,害怕没有懈怠,害怕不稳定,恐惧在工作世界中起什么作用在集体工作恐惧工作,阿兰·马克斯Guénette和柔乐Garrec的领导下制定的管理学家,社会学家,经济学家和种族人类学家分析链接到突变现象及其演变市场和工作组织他们表现出作品的碎片化,个性化的过程中,不安全感或生产线反转庸常的怎么样,创造了新的不稳定产生的恐惧社会学家苏菲·勒加雷克(Sophie Le Garrec)说:“在一个既不稳定又不确定的社会中,解密就是一种可能引发某些恐惧的现实”巴黎笛卡尔社会学教授Danilo Martucelli说,范式的转变,恐惧现在由知识推动,这揭示了一个普遍存在脆弱性的世界 “我们已经进入了一个或多或少稳定的资本主义监管阶段”,这被推挤了在效率的名义,公司已经放弃“ - 正确地 - 自己合理化的想象力征服现代赞成 - 错误 - 反应的想象力”他解释说,这就是“我们进入一个恐惧的新时代”集体工作描述了工作组织中的恐惧机制,尤其是毒性管理行为;它解决了工作中的自杀问题,以及恐惧对员工健康造成的损害作者回归了诸如替罪羊等众所周知的现象,